社保代缴公司代缴社保(社保代缴公司代缴社保怎么退)

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社保代缴公司代缴社保

1、代缴社保应当根据国家和地方政策规定的缴费比例、缴费基数等进行缴费,不能低于法定标准。合法合规。公司代缴社保需要遵守相关法律法规,如《社会保险法》、《个人所得税法》等规定,否则将涉嫌非法行为。

2、公司代买社保指的是公司为员工代缴社会保险费用的行为。根据《中华人民共和国社会保险法》,用人单位应当为其职工依法缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3、个人找公司代缴社保不合法。个人找公司代缴社保不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是用人单位,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。

个人可以找单位代缴社保吗

1、个人可以挂靠单位缴纳社保,个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。

2、是可以的。如果没有工作单位,居民可以找人力资源公司挂靠,来缴纳五险一金。需要注意的是,代缴五险一金缴纳的费用都是由自己承担的,同时参保人还要支付一定的服务费给代缴公司。但需注意,这种做法具有一定的风险。

3、法律主观:合法的,这个叫做社保挂靠,以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。用工单位与劳动者 建立劳动关系 后应当为其缴纳社会保险。

4、社保可以自己交。个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。根据《社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

5、注意:所以找公司代缴社保,只要找到资质、证件齐全的人力资源公司,其风险就能大大降低,甚至可以说零风险。

6、个人找公司代缴五险一金的流程具体如下:双方签署代理协议;提供身份证复印件一份,和个人社保电脑号。

代缴公司交社保安全吗

1、代缴社保是属于一种违法行为,行为严重者有可能会有入刑的风险。因为社保的规定是个人必须是跟用人单位存在劳动关系签订的劳动合同,才能由用人单位缴纳社保。

2、安全风险:社保挂靠代缴可能涉及到虚假身份、假证、黑社会等问题,存在安全隐患。尽管存在以上风险,但是社保挂靠代缴在一些地区和行业中仍然存在。

3、法律合规性:代缴公司需要遵守相关法律法规,如社保缴纳规定、税收规定等。需要确保代缴公司的操作符合相关法律法规,并避免因代缴公司的违规操作而导致的法律风险。

4、找公司代缴深圳社保有一定风险,需要通过一些途径来确保可靠性: 选择正规的代缴公司:可以通过查看代缴公司的营业执照、资质证书等来判断其是否正规可靠。

5、如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。

6、最近,“社保挂靠代缴属于违法行为,已有人因此获刑”登上热搜,但现实中,仍有一些机构为没有劳动关系的个人提供社保挂靠代缴服务,并以此牟利。

代缴社保的公司一般怎么收费的

1、法律主观:代缴社保公司,一般收费如下:社保费用,缴纳给社保局的。按每月缴纳。社保代理服务费用,由社保代缴公司收取的。按套餐收取,例如:按月、按季、按年收取。

2、代理费用。代缴公司如果给单位代理,一般是按照单位代理人数来收费,给个人代理,一般每月代理费用在60到120元左右,不同的代理公司,收费标准不一致,需要个人签订委托代理合同时具体商谈。社保费用。

3、不同的代缴社保公司的收费模式是不同的,没有统一的收费标准。大多数社保公司,都是在社保缴费之外,会按月收取一定的服务费。也就是个人需要承担社保的个人以及企业的交纳部分,再加上服务费。

4、代缴社保的公司一般怎么收费的代缴社保公司一般是收个跑腿费即服务费。一般在80至200不等。社保代缴公司一般会收取,缴纳社保所需费用加上社保代缴的服务费用。

公司替个人代缴社保合法吗

1、代缴社保应当根据国家和地方政策规定的缴费比例、缴费基数等进行缴费,不能低于法定标准。合法合规。公司代缴社保需要遵守相关法律法规,如《社会保险法》、《个人所得税法》等规定,否则将涉嫌非法行为。

2、法律主观:合法的,这个叫做社保挂靠,以社保挂靠的形式来缴纳社保的,个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。用工单位与劳动者 建立劳动关系 后应当为其缴纳社会保险。

3、代缴社保是违法行为。用人单位为职工参保的,开户和缴费单位应当是用人单位;若是灵活就业人员个人参保的,应当在其户籍所在地以个人的名义参保。

4、根据《 社会保险法 》规定,职工必须 签订劳动合同 ,与用人单位存在 劳动关系 ,才能通过单位缴纳 社会保险 。 如果双方没有建立 劳动合同 关系,只是通过挂靠代理公司来缴纳社保,属于骗保行为,是不允许的。

5、代办社保公司是非法的。用人单位,包括公司在内,委托第三方来缴纳社会保险的行为并不符合现行法律的规定。与此同时,这样一项举动看似与直接替员工代缴并无大异,而对于公司自身而言,是存在巨大的行政和仲裁诉讼法律风险的。

6、代缴社保公司不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。

社保代扣代缴怎么办理

1、个人代缴社保的流程如下:到当地社保经办机构服务中心咨询,选择正规的人力资源公司进行合作。咨询社保代缴服务内容,确定个人的社保代缴服务费用。签订代缴服务协议,提供个人的参保资料。

2、办理社保代缴的流程:个人可以先与社保代缴公司确认缴费的信息,所需的材料;然后依法与社保代缴公司签订代缴协议;再由代缴公司携带相关材料去社保经办机构缴费;最后将缴费凭证、发票等材料交给个人。

3、就需要带上相应的调解书或者裁决书;如果是补交最近六个月的社保费用,用人单位可以直接去社保自助平台上面操作,此时需要带上补缴申请书、参保人的劳动合同、工资发放明细等。

The End
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