青岛养老保险交多少年
1、该项社保需要交至少15年。根据青岛本地宝查询，居民养老在离规定待遇领取年龄不够15年的需要按年缴费，累计缴费年限应该不少于实际年龄到待遇领取年龄的剩余年数。
2、法律主观：15年是到达退休年纪可以按月领取 养老金 ，但是严重不建议这样做，缴费35年比缴费15年到时候的养老金差距远不止一倍，而且以后遇到退休人员加工资，缴费长的也比缴费短的调的多的多。
3、养老保险，达到法定退休年龄，养老保险累计缴费满15年的，可以按月领取养老金。 注意，如果没有达到法定退休年龄，养老保险缴费满15年的，只要失去劳动能力，实际上也有一种待遇。
4、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
5、根据青岛市养老保险缴费基数的不同，所领取的养老金也不同。以2021年为例，青岛市养老保险缴费基数为2，729元/月，按照此标准计算，缴纳25年的养老保险金为217，600元，每月领取养老金为1，813元。
6、退休金是1632元。按照60%基数缴费15年，退休可以领取12%的退休上年度社会平均工资的基础养老金，结果是1632元。养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。
青岛养老保险单位和个人缴费比例
1、法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。
2、青岛社保五险缴费比例：因为青岛社保缴费比例都是有固定规定，所以还是要按照标准的比例来计算各项费用。按照规定五险用人单位和个人要分别承担0.4%和0%工伤保险，0.7%和0.3%失业保险，8%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。
3、法律主观：各地区及各公司缴纳比例不一致，但可以给出参考， 五险一金 单位和个人缴费比例如下： 养老保险 ：单位缴19%个人缴8%。 医疗保险 ：单位缴6%个人缴2%。
4、职工部分不需缴纳。例如，假设一家公司员工总工资为100万元，该公司需要缴纳100万元×1%=1万元的失业保险费。 医疗保险：青岛市医疗保险由企业和职工各自缴纳8%的基数。
5、(一)、以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例 养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。 失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。 医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。
青岛社保缴纳比例
青岛市社保缴纳比例根据不同社保项目而异，其中养老保险由企业和职工各自缴纳8%的基数，失业保险由企业缴纳0.5%~1%，职工部分不需缴纳；医疗保险由企业和职工各自缴纳8%的基数；工伤保险和生育保险由企业承担。
法律主观：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。
(一)、以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例 养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。 失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。 医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。
%个人缴0.4%，个人不需要缴纳，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领2个月，交2年领4个月，但享受的最高时限不能超过24个月。 住房公积金 ：单位与个人缴费同等匹配，一般缴纳比例为12%。
法律主观：青岛2020年社保的最低缴费基数为3269元。