夏季高温补贴标准2022
高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施，也按照新政策执行。
法律主观：高温补贴发放标准：一般补贴发放时间为每年的6到8月份，共3个月。
应当向职工支付夏季高温津贴，具体标准是每人每月200元，支付时间为4个月（6月、7月、8月、9月）。企业按此标准支付的高温津贴，可按照规定税前扣除。注意：用人单位不按规定发放高温补贴属于违法行为。
法律主观：济南高温补贴发放标准： 从事室外作业和高温作业人员每人每月300元；其他作业人员每人每月180元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。防暑降温费列入企业成本费用。
四川省高温补贴发放标准是每人每日10元至18元。用人单位安排劳动者在夏季高温天气下日最高气温达到35度以上露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33度以下且不含33度的，应当向劳动者支付高温津贴。
发放标准：标准为每月300元。1江苏 江苏如果企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以上高温天气(环境)工作的，要向劳动者支付高温补贴，具体的标准按照江苏省的法规，是每人每月300元。
2022年国家规定高温补贴标准
发放标准：每人每月150元；如果按照规定需按天数折算高温津贴的，按每人每天9元计算。高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。
高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施，也按照新政策执行。
法律主观：高温补贴发放标准：一般补贴发放时间为每年的6到8月份，共3个月。
高温补贴发放标准2022几个月
1、法律主观：高温补贴发放标准：一般补贴发放时间为每年的6到8月份，共3个月。
2、高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施，也按照新政策执行。
3、法律主观：青岛市执行的是山东省的高温补贴政策，青岛市在6-9月针对室外作业和高温作业的工作人员每个月发放不低于200元的高温津贴，对非高温作业的工作人员发放每个月不低于140元的高温津贴。
4、高温补贴发放几个月高温补贴发放一般为3个月。用人单位安排劳动者在夏季高温天气下日最高气温达到35度以上露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33度以下且不含33度的，应当向劳动者支付高温津贴。
5、法律主观：济南高温补贴发放标准： 从事室外作业和高温作业人员每人每月300元；其他作业人员每人每月180元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。防暑降温费列入企业成本费用。
济南高温补贴发放标准2022
从事室外作业和高温作业人员每人每月300元，非高温作业人员每人每月180元，不得以清凉饮料充抵防暑降温费。防暑降温费从6月起发放，全年按6月、7月、8月、9月4个月计发，列入企业成本费用。
从事室外和高温作业人员，每人每月从120元提高到200元；非高温作业人员每人每月从80元提高到140元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发，列入企业成费用。职工未正常出勤的，企业可按其实际出勤天数折算发放。
发放标准：室外作业和高温作业人员每人每月300元；其他作业人员每人每月180元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发，列入企业成本费用。浙江 室外作业人员每人每月300元；室内作业人员每人每月200元。
发放标准：每人每月150元；如果按照规定需按天数折算高温津贴的，按每人每天9元计算。高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。
年山东省高温补贴标准：从事室外作业和高温作业人员每人每月300元；其他作业人员每人每月180元。 全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。企业在岗且提供正常劳动的职工列入发放范围。
青岛高温补贴发放标准2022几个月
青岛市高温补贴发放标准按照《关于调整企业职工防暑降温费标准的通知》执行，其中企业职工防暑降温费标准为，从事室外作业和高温作业人员每人每月300元；非高温作业人员每人每月180元。
青岛高温补贴发放标准2022具体如下：企业职工防暑降温费标准调整为：（1）从事室外作业和高温作业人员每人每月300元；（2）其他作业人员每人每月180元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发。
从事室外作业和高温作业人员每人每月120元；非高温作业人员每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4个月计发。