南京人力资源招聘信息(南京市人力资源招聘信息)

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南京人力资源和社会保障局谘询电话是多少?

六合区人力资源和社会保障局:地址为六合区延安路88号,联系电话为57787699。 栖霞区人力资源和社会保障局:地址为栖霞区和燕路259号,联系电话为85547349。

温馨提示:如有疑问,可以致电南京市人力资源和社会保障局025-68788038,或者12333,根据电话提示进行查询。

南京市社保服务中心电话号码是86590912。

-12333 负责编制全市人力资源和社会保障事业发展规划、政策,起草人力资源和社会保障的地方性法规、规章草案,并组织实施和监督检查。

我查了一下,南京江宁区人力资源和社会保障局电话是025-52168765,希望答案对你有所帮助。

南京宁众人力资源咨询服务有限公司电话是多少?

1、南京宁众人力资源咨询服务有限公司联系方式:公司电话025-83642863,公司邮箱njnzrl@12com,该公司在爱企查共有4条联系方式,其中有电话号码1条。

2、南京宁远人力资源有限公司联系方式:公司电话025-87702611,公司邮箱70613148@qq.com,该公司在爱企查共有6条联系方式,其中有电话号码1条。

3、南京宁众人力资源咨询服务有限公司成立于2008年10月23日,法定代表人:刘清,注册资本:2,000.0元,地址位于南京市鼓楼区中央路117号。公司经营状况:南京宁众人力资源咨询服务有限公司目前处于开业状态,招投标项目56项。

南京正途人力资源有限公司怎么样?

1、可靠。南京正途人力资源有限公司是一家以从事商务服务业为主的企业公司。

2、公司提供多种业务,包括劳务派遣、劳务外包、人事代理、企业后勤服务等,该公司工作环境极好,有空调等基本设施,工作轻松不累,公司年轻化,同事关系融洽。

3、公司注重员工的职业发展和成长,为员工提供广阔的发展空间和机会。优厚的薪酬福利待遇:人瑞集团为员工提供优厚的薪酬福利待遇,包括基本工资、绩效奖金、年终奖金、五险一金等。

4、有专业培训,住房补贴,全勤奖,加班补贴,包住宿,带薪年假,绩效奖金,高温补贴。南京友维人力资源公司成立于2015年,发展时间长,拥有工商局的正规备案认证,所以是很靠谱的,该公司环境优美,设施齐全,是一个很好的公司。

5、靠谱。南京顺众人力资源开发服务有限公司位于南京市江宁区秣陵街道秣周东路。根据天眼查得知,南京顺众人力集团靠谱。

南京有什么大型猎头公司

猎头其实对于地域的限制不会特别的高,一般来说,猎头公司的服务费用是候选人年薪的22%到35%不等。具体收费标准还会因不同公司、不同服务内容、不同客户要求而有所不同。

很好。南京卓猎网总部位于重庆,是一家为建筑企业提供人才猎聘服务的高端建筑猎头平台,该公司的设计独特且富有深意,口碑很好。卓猎网致力于为建筑企业打造高端优质的“建筑人才服务生态体系”。

公司工作环境好。南京伯周猎头公司有独立的办公室,每天有人打扫,有空调,饮水机等基本设施,环境非常好。福利待遇好。

今天到苏州园区人力资源中心,看到其中有个招聘普工,但是在南京,说第二...

1、所以,各位朋友们,不要在成天喊着找厂家直招了,厂里面所谓的人事招聘处只不过是把招人这个活 外包给了劳务公司而已。

2、介绍费五百也可以 ,如果你想省钱的话就去 人才市场找三星招聘的就好。那样子就可以省五百了。介绍的话就方便点。进三星挺容易的 我也是三星的。待遇一般。

3、上当但是不会的,但要想赚的多,都是靠加班,延长工作时间赚来的,很辛苦的血汗钱,要是你能下得了苦就可以。

4、不可信。首先是苏州有大量黑中介,宣传高工资骗外地人过去。二是苏州普工一个月到手4000多一点是最普遍的,这还是建立在每天12小时班,单休的基础上。

5、骗人的,我们那一批培训了200多个人培训了两天都不干了,这个厂太坑人了,还有得尔夫外包公司也是苏州最垃圾的外包,和紫翔一起坑人。

6、摘要:招聘是企业人力资源管理的关键一环。当前在企业的招聘过程中存在诸多问题,如招聘信息不对称、招聘标准不合理,以及新《劳动合同法》带来的新挑战等。

在南京考过人力资源证书的朋友请帮忙!

地点在 南京市广州路228号易发科技大厦8楼,没有网站。你可以直接去那里具体咨询情况,或者电话 83205233 83202663 助理企业人力资源管理师属于三级,考的话专科要有3年的工作经验,你现在不可以报考。

人力资源证书考试的要求是:具有高中或同等学历,从事本职业6年以上;具有大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)可直接报考。

从最近几次整体通过率来看,三级一般20%左右,二级一般30-40%左右,一级一般60%左右。

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