失业保险丨失业补助金如何领取?
申领失业补助金的步骤：用人单位向社保局申报该离职员工的备案登记；离职员工携带离职证明和身份证明等材料到街道办事处办理失业登记；离职人员携带失业登记证明和身份证明去社保局填写申请表，领取失业金。
法律、法规、规章规定的其他情形二 失业保险金申领所需资料（一）本人身份证或社会保障卡；（二）本人银行卡（社会保障卡开通金融功能的不再提供）。
领取失业保险金或失业补助金的第一步是了解相关的资格条件和要求。通常，申请人必须是失业状态，并符合一定的条件和限制，例如之前的工作历史和缴费记录等。此外，还需要了解所需的申请材料和提交方式。
失业保险金去哪里领取 社会保险经办机构领取：在我国，失业保险金的支付由社会保险经办机构负责，主要包括当地的社保局、人社局等部门。
个人辞职怎么领取失业金
1、个人原因辞职是不能领取失业金的。符合以下条件能领取失业金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。
2、因个人原因主动辞职的，不能领取失业金；但非因本人意愿中断就业的，可以申请领取失业保险金。领取失业保险金的方法有线上和线下两种。
3、离职才能领失业金的方法如下：失业保险金：失业保险金的领取条件包括三条：参加并缴纳失业保险满一年以上；非本人意愿中断就业以及办理失业登记且有求职意愿。
4、到公共就业服务机构机构进行失业和求职登记，办理失业证，之后持失业证和身份证向失业保险经办机构办理失业保险金领取手续。其它原因辞职的，属于本人意愿中断就业的，不符合领取失业保险金条件，不能领取失业保险金。
因个人原因辞职可以领取失业金吗
法律主观：个人主动辞职的一般没有失业金领取。领取失业保险金的条件：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
自己辞职的不可以申请失业金。劳动者因个人原因自己辞职的，是不可以领失业金的；如果是因单位的原因而被迫辞职的，则可以领失业金，但还需符合失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年等条件。
自己辞职不可以领取失业保险金。按《失业保险条例》规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金。
如果是自己辞职，是不能领取失业金的。失业金领取，必须是在已和 单位解除劳动关系 后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期 个人不续签 ，是不能领取失业金的。
离职后怎样才能领到失业保险金?
1、办理离职手续。在正常离职后，需要到公司的人事部门办理离职手续，包括办理离职手续、领取离职证明等。申请失业保险。在办理完离职手续后，需要到当地的社保局或者人社部门申请失业保险。
2、离职才能领失业金的方法如下：失业保险金：失业保险金的领取条件包括三条：参加并缴纳失业保险满一年以上；非本人意愿中断就业以及办理失业登记且有求职意愿。
3、离职领失业金需要公司出具《解除劳动关系证明书》，具体流程如下：参保单位出具两份《解除（终止）劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
4、其次，你需要向当地的失业保险机构提交一份申请，并提供相关的证明材料，包括身份证、辞职证明、社保卡等。接下来，失业保险机构会对你的申请进行审核，如果审核通过，你就可以开始领取失业保险金了。
5、辞职，失业保险一般不能领取。失业保险金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。辞职一般属于因本人意愿中断就业，故不能领取。
个人原因辞职怎么领取失业金
1、个人辞职领取失业金的流程如下：前往当地就业服务机构办理失业登记。需要携带身份证、劳动合同或离职证明等相关材料前往当地的就业服务机构进行登记。在登记时，需要填写个人基本信息和就业情况等相关信息；等待审核。
2、用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。
3、一般情况下，主动辞职不能领取失业保险金。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。（2）非因本人意愿中断就业的。
4、法律分析：自己离职的不可以领失业补助金，只有非因本人意愿中断就业的，才可以领取失业金。
5、个人原因辞职是不能领取失业金的。符合以下条件能领取失业金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要搏吵明求的。