社保投诉电话12333有用吗
当然管用 12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码。目前“12333智询通”已覆盖了养老保险、生育保险、劳动关系、劳动报酬、职工福利等10大类政策信息。
打12333管用。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。公司拖欠工资之后我们可以到劳动局、劳动仲裁委去进行诉讼，然后与老板协商要求补发工资，协商不成功应该带好相关资料到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
打12333投诉是有用的。12333是全国人力资源社会保障服务热线，12333电话咨询服务秉承“倾听民意，服务民生”的服务理念，为社会公众提供人力资源社会保障领域的政策咨询、信息查询、办事指南、在线受理和投诉举报等公共服务。
一般情况下，是可以解决的。因为12333是劳动监察部门的统一举报电话，出现劳务纠纷就是由劳动监察部门监管的行政机关，劳动监察部门发现违反劳动法的行为可以进行行政处罚的监管机构，是具有法律效力的。
公务员投诉电话12333有用吗?
法律分析：公务员投诉电话12333有用。12333智询通智能服务系统通过对12333电话咨询中心知识库和市人力资源和社会保障局门户网站海量信息资源的有机整合，着重突出人机互动“对话”服务方式，实现了网站在线咨询形式和交互流程的创新。
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法律主观：打12333投诉有用。12333是人力资源和社会保障局的电话。任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为，可以向劳动保障行政部门举报，劳动保障行政部门需要为举报人保密，并需要依法进行查处。
为社会公众提供高效、便捷、准确的公共服务。所以打12333投诉是有用的。法律依据：《关于开展劳动保障电话咨询服务的通知 》全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333”，在全国范围内使用。
打12333电话投诉当然有用，该电话是人力资源和社会保障局的电话。
欠薪打12333有用吗欠薪打12333有用，用处是劳动行政部门可以介入查处，因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。
12333投诉举报有用吗
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法律主观：打12333投诉有用。12333是人力资源和社会保障局的电话。任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为，可以向劳动保障行政部门举报，劳动保障行政部门需要为举报人保密，并需要依法进行查处。
法律分析：打12333电话投诉当然有用，该电话是人力资源和社会保障局的电话。
打12333管用。对于拖欠工资的行为，劳动者可以拨打12333进行投诉举报。公司拖欠工资之后我们可以到劳动局、劳动仲裁委去进行诉讼，然后与老板协商要求补发工资，协商不成功应该带好相关资料到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。