2022年江苏省海安市面向优秀青年人才招录选调生简章
新选调人员在海安落户的，给予一次性落户补助，市外人才5000元，海安籍人才3000元；三年内，博士研究生、硕士研究生、本科生分别按每人每月3000元、2000元、1500元标准享受专项津贴。
年选调工作分两批进行，共选调1139名全日制大学本科及以上学历2023年应届优秀毕业生。 第一批，县级以上机关职位选调(名校优生选调)：面向全国部分“双一流”建设高校和政法类高校(附件1)，选调569人到县级以上机关工作。
．办理录用派遣手续。录用人选确定后，发录用派遣通知到各有关高校。教育主管部门办理派遣手续。各有关高校及时将档案转递到派遣地的设区市委组织部，并注明选调生档案。录用人选逾期未取得毕业证和学位证，录用关系自动解除。
条件如下：全国普通高校国家计划内统招、全日制大学本科及以上学历的应届毕业生，学习成绩优良，具备授予学士及以上学位条件(不包括定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院毕业生)。
2015年江苏海安高级中学教师招聘公告
1、为更好地选拔优秀适岗人才，优化教师队伍结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)规定，经海安县人力资源和社会保障局审核、南通市人力资源和社会保障局核准，江苏省海安高级中学2015年面向社会公开招聘教师6名。
2、（2）为海安县2014级师范定向培养生（已参加江苏省海安高级中学自主考核并被录用者除外）。（3）为江苏省2013级免费幼儿师范男生（已参加海安县部分学校2018年春季公开招聘并取得聘用资格者除外）。
3、根据我区教育事业发展需要，2015年我区面向全省公开选调教师30名，现将有关事项公告如下： 选调范围和条件 拥护中国共产党，热爱社会主义，忠诚党的教育事业，遵纪守法，具有良好的政治思想素质。
4、中高级高中骨干教师：根据应聘者本身条件商定，待遇优厚。如有条件优越者，学校愿意高薪诚聘。三招聘方式及安排。时间：初步确定2015年7月20日(如有变化，届时另行通知)方式：考试、说课及面试。
5、为进一步优化师资队伍结构，提升公共服务水平，经南通市人社局核准，南通科技职业学院(原南通农业职业技术学院)2015年向社会公开招聘4名教师。
6、14年已取得教师资格证、尚未落实工作单位的师范类南京生源本科毕业生。招聘学科(专业)及人数 招聘总数：730人。
2020年南通海安市事业单位笔试内容是什么?
1、测试内容：综合知识测试内容主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。
2、(一)笔试 笔试为闭卷考试，全程封闭，考试期间考生不得提前交卷、退场。笔试内容。笔试科目详见《岗位简介表》。考试范围详见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》(附件2)。笔试时间和地点。
3、教育类的事业单位，笔试内容一般有三种形式，第一种是综合知识加教育理论知识，第二种是教育理论知识加学科专业知识，最终一种只考教育的综合知识。
4、如果报考职员岗位、工勤技能岗位的，公共科目测试内容主要为《公共基础知识》。
5、后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业科目考试。事业单位专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。
6、从考试形式来看，各地市不同的考试之间也有着明显的差异：(1)笔试内容为综合知识(公共基础知识)+教育理论知识。(2)笔试内容为学科专业知识+教育理论知识。(3)笔试内容为教育综合知识(教育基础知识)。
2023年南通海安市事业单位公开招聘工作人员公告?
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)，为进一步优化事业单位人员结构，提升公共服务水平，2023年南通市市属事业单位面向社会公开招聘工作人员65名。
按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员；法律、法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
招聘单位、岗位及人数本次面向社会公开招聘工作人员的事业单位27家，计划招聘事业编制人员46名。各单位招聘岗位、人数和相关要求详见《泰州市2023年市直事业单位公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。
招聘岗位的笔试开考比例为1：3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障网、南通市海门区人民政府网站公告。