员工福利补贴有哪些
1、职工福利费包括：为职工卫生保健、生活等发放或支付的各项现金补贴和非货币性福利；企业尚未分离的内设集体福利部门所发生的设备、设施和人员费用；职工困难补助；离退休人员统筹外费用。
2、公司对员工补贴有：餐补：公司为员工提供餐费补贴，以帮助员工解决用餐问题。交通补贴：公司为员工提供交通费用补贴，以帮助员工解决上下班交通问题。住房补贴：公司为员工提供住房费用补贴，以帮助员工解决住房问题。
3、保健性津贴，比如卫生防疫津贴、医疗卫生津贴、科技保健津贴、各种社会福利院职工的特殊保健津贴等。技术性津贴，比如特级教师津贴、科研津贴、工人技师津贴、特殊教育津贴等。年龄性津贴，比如工龄津贴、教龄津贴等。
补贴是什么意思
1、补贴是一种常见的经济手段，能够促进经济发展、改善民生、提高社会福利等 补贴是指政府或组织为了特定的目的，向个人或企业提供的一种经济资助。
2、补贴是什么意思补贴是指一成员方政府或任何公共机构向某些企业提供的财政捐助以及对价格或收入的支持，以直接或间接增加从其领土输出某种产品或减少向其领土内输入某种产品，或对其他成员方利益形成损害的政府性措施。
3、补贴的解释(1) [subsidy；allowance] (2) 贴补(多指财政上的) (3) 泛指政府付与服务设施的全部款项，包括对 实际 服务设施的补偿及纯津贴 详细解释 亦作“ 补帖 ”。犹贴补。谓因不足而 有所 增益。
4、补贴是额外的贴补或者补偿或者津贴的意思。补贴可以算是一种福利政策，是为了补偿物价变动而设置的补偿，主要有生活费补贴和价格补贴，也有比较少的物资补贴。
国家统一津贴补贴项目及标准
1、国家统一津贴补贴：是指国务院或国务院授权的人力资源社会保障部（原人事部）、财政部出台的津贴补贴。包括艰苦边远地区津贴、岗位津贴等。
2、法律主观：国家统一规定的津贴补贴有：保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴。津贴包括补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，保健性津贴，技术性津贴，年功性津贴及其他津贴。
3、津贴具体包括以下：补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴。