社保代缴违法吗
1、因此，只有以上两个地点所缴纳的社保才属于合法有效的，代缴社保属于违法行为。
2、因此，代缴社保本身并不违法，只要代缴机构按照法律规定和雇主的授权进行操作，确保及时足额缴纳社保费用即可。然而，需要注意的是，一些不法机构可能存在违法操作。
3、违法“代缴社保是违法行为。用人单位为职工参保的，开户和缴费单位应当是“用人单位”；若是灵活就业人员个人参保的，应当在其户籍所在地以个人的名义参保。
...外地公司上班,社保是上海代缴的,工资是外地公司发的,这样合法不
社保是由个人和用人单位共同缴纳的，不适用代缴的方式。因此，苏州公司无法代缴常州的社保费用，这并不符合相关法律规定。如果苏州公司要在常州地区雇佣员工，应当按照规定在当地社保管理部门注册并正常缴纳社保费用。
不违法，这个叫做社保挂靠，以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。按照我国《劳动法》、《社会保险法》有关规定，用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。
不违法的。用人单位缴纳社会保险的总原则：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
建立异地薪酬账户：总公司可以与当地的银行合作，开设专门用于向异地分公司员工支付薪资的薪酬账户。在异地薪酬账户中，可以配置相应的税前工资、社保和公积金缴纳金额，并根据不同情况灵活调整。
在上海上班，公司在外地给员工交社会保险是属于违法行为。国家社保采用属地管理，你的公司故意外地交社保属于瞒报缴费基数，违反了《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条、第十六条。
在A公司发工资，由B公司代为缴纳社保，A和B分别为不同的独立法人且位于不同的市，这样做是否合法？B公司为员工交纳社保，员工即与B公司有劳动关系。A公司是通过工资账户给员工“工资”吗？这种做法也违反财经规定。
社保代缴是否合法
社保代缴合法，但是代缴公司应当具有合法的代缴资质。对于非当地户籍的自由职业者，其受户籍限制，通常不能以个人名义缴纳社保，可以寻找代理挂靠社保。
医社保代缴属于违法行为，行为严重者承担刑事责任。劳动者与用人单位没有建立劳动合同关系，可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，挂靠代理公司来缴纳社保属于骗保行为。
代缴社保的公司并不合法。社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。
法律分析：社保代缴是不合法的。个人必须是跟用人单位存在劳动关系，签订了劳动合同，才能由用人单位缴纳社保。代缴是不存在真实劳动关系的，是不符合法律法规的。
您好,请问可以代缴上海社保吗?
但现如今市场出现诸多由第三方中介机构代缴社保的服务，就此层面而言国家是不允许代缴的，属违法行为。
因为离职或者是没有工作单位时，不能自己交五险一金，所以在上海社保可以让公司代缴，这样还是可以交五险一金的费用，我们享受到的也还是职工社保的待遇。
法律主观：在我国社保大多数是有用人单位代缴的，也就是说用人单位是代缴义务人，但是有些情况下，公民个人也可以进行缴纳，但会比较麻烦。
外地人可以代缴上海社保吗？其实正规代理机构还是比较多的，但是代理机构要有营业执照、人力资源服务许可证、劳务派遣许可证。所以办理社保代缴手续之前，我们还是要确定好对方是否有资质认证，再去进行相关业务的办理。